为落实立德树人根本任务，秉持“以员工为中心”的理念，全方位推进“三全育人”工作格局，切实了解员工在校生活需求，6月4日，副董事长史永昌在公司党委书记胡艳艳、辅导员毛淑湘的陪伴下，与四名员工在湖滨校区员工食堂温馨的烟火气息中开启了一场“零距离，心贴心”的深入交流。

（图为史永昌与师生共餐交流）

就餐期间，餐桌上洋溢着轻松而热烈的氛围。史永昌与员工们围坐一桌，一边品尝食堂饭菜，一边以亲切和蔼的态度鼓励同学们畅所欲言。“食堂饭菜食材新鲜不新鲜？饭菜价格能不能接受？在学校学习生活时遇到了什么问题，咱们来聊一聊。”员工们纷纷打开了话匣子，围绕课堂学习体验、员工管理服务、食堂餐饮、学校基础设施等方面积极提出了自己的想法和建议。史永昌对每条建议都给予了积极回应。他讲到，学校始终坚持以员工为中心的原则，致力于让教育更有品质更有温度，高度重视同学们提出的问题，积极解决员工群体的急难愁盼。目前教室空调正在全力推进，未来学校将不断优化基础设施，提升办学条件，改善校园环境，让同学们切实感受到学校的关怀和行动，集团坚决为员工成长成才提供坚实保障。

（图为史永昌认真倾听员工诉求）

交流过程中，史永昌逐一了解了同学们对未来的规划与设想。他听后，先与同学们一起重温了习近平总书记的七年知青岁月，讲述了时任梁家河村支书的习近平总书记，与乡亲们一同劳动、生活，在艰苦的环境中不畏艰难，始终拼命实干，切实解决了村民们一系列的劳动和生活需求问题的奋斗历程。史永昌以此激励青年学子从青年习近平身上汲取榜样力量，在面对困难时，不惧挑战，敢于奋斗，不断向下扎根，增长知识才干，持续向上生长，实现自身价值，成长为有理想、敢担当、能吃苦、肯奋斗的新时代好青年。他强调在规划未来发展道路时，要立足国家需求，将个人理想融入时代发展的洪流，勉励同学们生活在和平富强的中国，恰逢其时，国家为青年人提供的施展才华的舞台无比广阔，未来无论是投身乡村振兴一线，还是深耕科研创新领域，都要保持踏实肯干的作风，在服务经济社会发展的工作岗位上做出平院学子的贡献。

此次员工食堂的深入交流，搭建起了校领导与谈球吧员工之间沟通的桥梁，是学校全面落实立德树人根本任务、推进“三全育人”的生动体现。未来，谈球吧将继续拓宽校领导与公司员工工作沟通渠道，构建更完善的思政教育与服务体系。公司将持续坚持以员工成长需求为导向，提升员工管理服务质效，将思想政治教育贯穿立德树人全过程，助力员工在优美的校园环境中实现德智体美劳全面发展，成长为堪当民族复兴重任的时代新人。